为进一步贯彻公司项目管理要求，提升中层管理人员项目管理专业技能和综合管理能力，增强项目管理人员的责任心及执行力，浙江人文园林股份有限公司于10月5日至7日在浙勤西溪宾馆开展了项目管理能力提升培训。

陈胜洪董事长讲话

陈胜洪董事长作了题为《以责任之心提高执行之力》的讲话，重点强调了项目经理的责任、执行等管理要求。陈总表示，人文园林以“真善、精美、众和”为企业精神，靠专业、靠管理生存，执行力是公司立足行业的根本。而执行力首先要抓的就是中高层管理人员及老员工。项目经理作为项目团队中的领导者，更要成为坚定的执行者，运用各方力量、通过各方沟通协调达到风险最小化、利益最大化。最后，陈总总结道：提高执行力，能力是基础，态度是关键，关键还是靠责任心！

培训第一课为《中层管理人员管理能力提升》，培训讲师从管理者的管理思维与角色认知出发，强调首先要改变自己的学习态度，认清自己的职责，进而与学员分享了管理下属的手段及有效沟通的方式等中层管理技能。

第一课

培训第二课为《项目管理精要》，培训讲师从项目管理的思考模型出发，与学员分享了企业用项目管理知识体系武装项目管理人员、职能管理人员的重要意义，并通过十大案例与学员分享项目管理的核心理念，帮助学员掌握指导实际工作的有效方法和工具。

第二课

课程结束后，学员们进行学习总结，互相交流心得体会，并分享自己的项目经验，在切磋琢磨的良好氛围中共同进步、共同成长。

学习总结，分享经验

金碧琼副总裁授课

此外，金碧琼副总裁给学员讲述了《项目全过程管理》的课程。培训期间，学员们还连续两天起个大早，一起攀登了宝石山和北高峰，既锻炼身体，更磨练意志，充分展现了人文人不断进取、勇攀高峰的精气神！

登宝石山，俯瞰西湖

从法华寺到北高峰

人才质量是决定公司战略成败的关键，而中层管理人员是公司的中坚力量，为了支撑公司战略布局，强管理强执行，人文园林精心开展了本次培训。通过培训，学员们对自身角色有了更清晰的认识，对项目管理有了更深刻的理解，学到了丰富的项目管理专业技能，切实提升了自身的综合管理能力。继九月的专业技能培训，到本月的项目管理能力培训，再到即将开展的市场人员培训……公司的人才布局已具雏形，并将不断充实完善、逐一开展实施，以支撑公司未来战略目标的实现！